面试嗟，又不是没面试过。。。。大一，学生会面试，校学生会面试，青协，校红会，神马场面，小白没见过。。。其实面试最重要是三寸不烂之舌，脸皮厚，耐性好等得了，会吹水。。（师弟别说师兄教坏你们哦。。。。额）。
早上，快要醒来时，师妹打电话来说要做PCB板，额。。。。10mile啊，这是神马机器能如此强悍。。。。。说了一通后，还是劝她用万用版吧，经验还是不足，不过勇气可嘉，神马电路都没测试过就做PCB了，额。。。。
匆匆穿了衣服，飞回207，想起简历还是不妥，还是再改改，““小四”这么小的字，你让HR怎么看”，在刘老师一番说下，改了改，“求职意向是什么”。。。。简历改好了。。。。。总算见得了人把。。。。。
吃过午饭，把东西收收。。。北亭，小白来了。。。。
走进去，没啥新奇，一进去四处找寻周立功在哪呢。。。走了一圈，算了，既来之，则安之。。。。广州钢铁有限公司，人挺多的，凑凑热闹，面试官一男一女，男 的应该是技术人员，女的明显一个HR，不懂技术，废话一大堆，感觉不是老练的HR，像是刚做两三年的人力资源学生，突然派来面试。。。。面试一个人要 20分到半个小时，这是什么效率。。。。哥忍了。。我到底要分析分析这HR的能力，心里。别忘了，小白可读了不少心理学的书刊。
等了快一个多小时，终于小白第一次面试到HR了，额。。。。。看了小白的简历，“你很适合搞研发”，之后叽里呱啦说了一大推。真的这个HR，没什么经历， 不会像真的ＨＲ，话锋不会很锋利，每句话都能打回去，提高影响分。。小白不想废话，过了差不多十分钟，哥整理下东西，从行为心理学暗示她：准备结束了。。 对这家公司，没什么兴趣，新开发的厂区，想找人建设而已，进入华南区想做做看，随时倒闭的厂。。。应届生还是应该从大局看这家企业，从总体发展态势分析企 业前景，从业务角度看厂的未来，不盲目选择，要从所在地区，该企业的发展前景作为你选择的前提，以企业的人才培养机制为吸引人才的关键，以“五险一金 ”等优厚的企业待遇留着人才。。。。
兜兜转转，看了家单片机公司，面试时，把PCB板拿上来，直接要你选元件，分析电路，应聘软件工程师，直接上来分析程序，哥被吓跑了。。。。。
大三以来，一直想做的是嵌入式系统开发。。。看了中海达。。。面试官是工程师来的。。。。面试得挺快的。。。。。。其中问了主要是一些项目的具体，开关电 源的设计，linux内核编译，bootloader，挂文件系统，底层驱动，单片机的应用，这方面还是回答起来，没什么问题，玩过各式各样的单片机，神 马51 ，AVR，凌阳，飞思卡尔，PIC，。。。。。
这次就算是积累点经验，这一年还是把ARM做好，开发多点项目，毕竟“广州大学”这要怎么拿出去见人呢。。。| 欢迎光临 (http://www.51hei.com/bbs/) | Powered by Discuz! X3.1 |