我说一下我的情况，我是机械自动化毕业，51单片机和stm32是大学竞赛时期接触，自己接单干了三四次，每次都是搞出半成品的东西，没有量产，半桶水混了一段时间。感觉独斗没啥进步，或说进步缓慢而迷茫。我选择了进厂，可是我五线小城市没啥大厂。进了一家炉具控制器厂，以51单片机为主，经过一年时间，能够把握量产问题了，期间偶尔维护公司的一个stm32系统。虽然是搞51，但是功能包含按键、led、数码管、红外、PWM风扇、点火器、泵、蜂鸣器、温度模拟量采集、语音模块、旋钮等，所以我学了RTX51_Tiny作为RTOS（这个RTOS简单，学两天就够了），目的在于培养框架思维。产品量产设计能力+程序框架思维=扎实稳定可维护性强的产品。然后就是学RT-thread,B站补习模拟电路知识，买了一套开发板和几本书。学完后，就是等待，要么跳槽高工资，要么升职涨工资，要么合伙开公司，这三种升级方式取决于你具体生活，不取决于你的个人想法。人生就是在你有准备的情况下，你等待着，突然就认识了王总跳槽工资涨5K，或者突然认识了刘总合伙量产100万套。总结就是，学习技能、然后等待、发现技能实战时机，获得跳槽合伙升职，达成技能提炼。
当你有了51和stm32基础知识后，框架思维比单一弄懂某模块电路重要，你的代码如何做到功能能随意添加、更改、删除？这个问题很重要！！框架思维不行的话，你改A功能，结果B功能不运行，你添加C功能，结果D功能出问题。首先是单片机本身运行框架，然后是物联网云之类框架，框架就像厨房，啥工具你都摸过，虽然暂时你只会做蛋炒饭，但客户需求就像一道菜，了解客户想做红烧肉之后，虽然你没见过肉，但是你会切它（Ctrl+C和Ctrl+V）,你会开火加水，熬就是了。然后是你家庭框架，我们所做的都是为了个人或家庭幸福不是吗？ |
[复制链接]
